Monika Barańska

Specjalizuje się w przygotowaniu, wdrażaniu i monitorowaniu systemów zarządzania i doskonalenia produkcji opartych na kulturze zero strat, ciągłego doskonalenia i filozofii organizacji uczącej się. Realizowała projekty usprawniające we większości obszarów działalności organizacji: Produkcja, Utrzymanie Ruchu, Kontrola Jakości, Logistyka, R&D, Zakupy, Inwestycje, Zapewnienie Jakości, BHP, HR. Wykorzystuje wiele standardów i technik doskonalenia dostosowując je do organizacji. Odnosi sukcesy w pobudzeniu organizacji do intensywnego działania, integracji pracowników oraz wdrożeniu narzędzi IT wspierających systemy doskonalenia.

Posiada kilkunastoletnie doświadczenie w zakresie wdrażania systemów doskonalenia WCM, LEAN MANAGAMENT, SIX SIGMA, TPM w dużych między narodowych firmach branży farmaceutycznej, spożywczej i samochodowej m.in. Polpharma, Unilever, Scania Production Słupsk i innych.  Wyróżnia się przede wszystkim dużym profesjonalizmem, znajomością wielu zagadnień, ogromnym zaangażowaniem i orientacją na cele.

Z wykształcenia magister inżynier, master trener oraz audytor wewnętrzny, absolwentka politechniki Gdańskiej, specjalności Zarządzania Systemami Produkcyjnymi, Interesuje się psychologią i zarządzaniem zasobami ludzkimi.